你在发觉对方的过程中，不知不觉你也等于是在发掘你自己。去了解别人的感觉、想法，你也会更了解自己，你们相互成为对方的镜子。...

Heidi Roizen 一度是硅谷人人争相学习的典范。她曾创办自己的公司并管理了 14 年之久。后来，她担任苹果公司主管开发者关系的高级副总裁。现在，她是 DFJ Venture 的一位风投家，她还在斯坦福主讲一门名叫“企业家精神”的课程。她几乎认识硅谷的所有重要人物并且灵活地运用着自己的影响力。哈佛商学院甚至还有专门关于她的案例。...

人心就是天下，人心净明，天下太平。 人心干净，明了，与世无争，还何愁天下不太平呢！...

只有物尽其才，人尽其用，才能真正发挥其应有的作用，实现自身的价值。在生活中，每个人都要尽可能找准自己的位置。很多人抱怨自己怀才不遇，其实是你被放错了地方。...

经常有老板会说，企业缺乏人才，找不到合适的人，问他们是否曾经有很多得力员工？回答是肯定的，但为何他们会离你而去，是他们的问题还是老板你自己的问题？...

世界上唯一不变的，只有变化本身。寒冬总比春天来得早，不变，一定会死，改变，则有可能活，企业只有业态创新、创造市场才有活路。——王志纲 ...

职场中，你是属于是帮着干、跟着干的，还是领着干的，或者对着干的？不管现在你处在哪一位置，它都将与你未来的事业息息相关。...

灵魂只能独行，我们有能力决定自己的方向，却没有能力控制别人的道路。 ...

愿我们能从鼓励的语言中，找出帮助世人进步的捷径。愿我们能开拓自己的心胸，接纳别人的缺点，正如别人也在接纳我们。...

公司表面上是老板的，实则是大家的，其实公司不过是一个所有人追求成功的平台！以老板的眼光和态度投入工作，创造最大价值，迟早有一天，你是公司最重要的那个人！ ...